Onze Mini Learnings zijn een serie van 10 online workshops van 45' elk, beginnend op 15 september 2020 en elke 2 weken herhaald op dinsdag om 11.30 uur.

De reeks is eigenlijk een workshop van een volledige dag die we uitgesplitst hebben in 10 korte sessies. Gemakkelijk vanachter je laptop, kort en krachtig, en nog steeds interactief en op jouw maat. Je boekt voor de volledige reeks, sessies zijn niet apart toegankelijk. Het aantal deelnemers is beperkt om de interactie maximaal te maken.

Voor wie zijn deze Mini Learnings over VMS technologie bedoeld?

NextConomy heeft de training ‘VMS technologie inzetten om externen te beheren’ ontwikkeld voor Managers Procurement & HR, (senior) Inkopers Indirect Spend, Inkoop Business Partners, HR Business Partners, Talent Acquisition Managers, … zowel in de publieke en private sector. Deze workshop is ook aangewezen voor CTO ’s en/of CIO ‘s.

Programma - data en thema’s

1. 15 september - De meest recente trends in de wereld van niet-traditionele contractvormen

2. 29 september - Risico’s bij het inhuren van extern talent

3. 13 oktober - Wat is een VMS en wat zijn de voordelen ervan?

4. 27 oktober - VMS & het bewaken van afspraken en regels (compliancy)

5. 10 november - VMS & kostenbesparingen

6. 24 november - VMS & inhuurproces optimalisatie

7. 8 december - VMS & talent pooling

8. 12 januari - Hoe beheer je aanneming van werk (SOW) in het VMS?

9. 26 januari - VMS & monitoring van de kwaliteit van talent

10. 9 februari - Hoe kies je een VMS? (inclusief hoe je een RFP opstelt)

Waarom deelnemen?

De corona crisis zorgt er voor dat veel organisatie steeds meer beroep doen op extern ingehuurd talent om de nodige flexibiliteit te hebben in deze onvoorspelbare omstandigheden. Wanneer het aantal leveranciers toeneemt, is het aangewezen om een Vendor Management Systeem of VMS te gebruiken. Wat is een VMS en wat zijn de voordelen? Wie zijn de aanbieders en hoe kies je het voor jouw organisatie beste systeem?

• Hoor rechtstreeks van onze experten panel hoe leidende organisaties hun talentbeheer aanpassen aan het nieuwe normaal op de arbeidsmarkt en economie

• Begrijp hoe automatisering van het beheer van externen bijdraagt aan de efficiëntie en snelheid waarmee de organisatie kan reageren

• Veel live demo’s en de mogelijkheid om voor elke sessie je vragen op voorhand toe te sturen; we ronden elke sessie af met 15’ Q&A zodat je vragen kan stellen aan de experten

• Geen commerciële praat, maar kennisdeling over hoe VMS technologie jouw inhuurproces kan optimaliseren, inhuur kosten verlaagt en risico’s van werken met externen vermindert

• Omdat we deze workshop volledig online doen, verspreid over 10 sessies, elke 2 weken slechts 45’; dit kan je gemakkelijk inplannen in je agenda, maar je kan ook de nieuw opgedane inzichten tussentijds aftoetsen in je eigen organisatie of, waarom niet, meteen al toepassen

De workshop in de vorm van 10 Mini Learnings biedt een interessante mix tussen actuele informatie, demo’s en praktijk cases vanuit verschillende invalshoeken, interactief en met de mogelijkheid tot een voorbereidende self-scan over je eigen organisatie.

En dit alles zonder verplaatsing of veel tijdverlies! Meld je aan om kennis op te doen, handige ervaringen uit te wisselen en een netwerk op te bouwen.